ASSISTANT(E) SOCIAL(E) DU TRAVAIL F/H
22/07/2025 Languedoc Roussillon
- Temps de travail : Temps partiel
- Type de contrat: CDI
- Experience : Voir annonce
Nom du contact:
Sylvie BOTTEON
Tel du contact:
04.66.30.96.02
Email du contact:
s.botteon@cevena.fr
Rémunération: selon profil et expérience €
Lieu: Languedoc Roussillon
Descriptif du poste
CEVENA,AU SERVICE DE LA SANTE AU TRAVAIL
Recrute
ASSISTANT(E) SOCIAL(E) DU TRAVAIL F/H
temps partiel 2 jours par semaine
L’assistant(e) social(e) du travail agit auprès des salariés des entreprises adhérentes par ses actions individuelles et collectives en matière d’accompagnement social, en concertation avec l’équipe pluridisciplinaire et la cellule de prévention de la désinsertion professionnelle. Il/elle contribue au maintien dans l’emploi et à la prévention de la désinsertion professionnelle.
Vos compétences
Vous avez le sens de l’écoute, vous êtes à l’aise pour communiquer à l’écrit comme à l’oral.
Organisé(e) et méthodique, vous appréciez le travail en équipe et êtes doté(e) de réelles qualités relationnelles. Autonome, vous savez prendre des initiatives et vous êtes réactive face aux situations imprévues, vous priorisez les tâches pour assurer le bon fonctionnement du service.
Missions principales
• Actions auprès des salariés des entreprises adhérentes
o Accueille, informe conseille et oriente les salariés en fonction de l’évaluation des demandes et des situations.
o Assure l’accompagnement social
o Coopère avec les acteurs de l’équipe pluridisciplinaire
o Mobilise, en cas de besoin, des appuis métiers et techniques internes et/ou externes
• Prévention de la désinsertion professionnelle et maintien dans l’emploi.
o Participe et peut animer une cellule opérationnelle pour accompagner les salariés présentant un risque de sortie de l’emploi en raison de leur état de santé.
o Participe à des instances de concertation et de décision des problématiques relatives au maintien en emploi, à la santé au travail, et toute problématique concernant le champ social de la santé au travail
o Coordonne et favorise la continuité de l’accompagnement du salarié auprès des différents partenaires.
o Participe à la veille juridique et sociale
• Contribution au déploiement des missions du SPSTI.
o Apporte un éclairage social et donne un avis d’expert aux entreprises adhérentes.
o Participe à la mise en place d’actions de prévention des risques sanitaires et sociaux, en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.
o Peut participer au suivi et a la rédaction de recherches et projets.
Avantages
Vous bénéficierez d’une rémunération selon le profil, d’avantages sociaux (15 jours de RTT, mutuelle prise en charge à 95%, Bons cadeaux, retraite surcomplémentaire, épargne salariale,…), d’une politique de formation efficiente.
Profil
ASSISTANT(E) SOCIA(E) DU TRAVAIL
Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+3 (Diplôme d’état d’assistant de service social) ou expérience équivalente.
Envoyer votre CV à Mme Sylvie BOTTEON, DRH
Email : s.botteon@cevena.fr tel : 04.66.30.96.02
Catégories
- Assistant social
- ASSISTANT EN SANTE ET SECURITE AU TRAVAIL – ASST
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